Academia Global para Trabajadores sobre Transición Justa y Empleos Verdes

La Academia representa un paquete de formación multidisciplinario integral diseñado por el Programa de Actividades para los Trabajadores del Centro Internacional de Formación de la OIT para abordar diferentes aspectos de la transición justa hacia economías y sociedades ambientalmente sostenibles e implementada por primera vez en formato digital. La Academia se implementó durante un período de 4 semanas, incluyendo cada semana un módulo diferente a través de seminarios web, aprendizaje autoguiado y facilitado por un tutor. La Academia ha proporcionado a los participantes una amplia gama de políticas y herramientas de la OIT con el fin de promover el avance de las estrategias y acciones sindicales sobre el tema, esto es: el Resumen de políticas de ACTRAV de la OIT sobre transición justa hacia economías y sociedades ambientalmente sostenibles para todos, el desarrollo de habilidades para transición y empleos verdes y el Informe de política de la OIT sobre la recuperación verde. Una parte importante de la Academia se ha centrado en el intercambio de buenas prácticas entre los sindicatos a nivel nacional, así como con la CSI y las federaciones sindicales internacionales, especialmente IndustriAll global Union y la ITF, que ilustraron el enfoque sectorial. Se organizaron seminarios web regionales para brindar a los participantes una descripción general de los proyectos del Programa Empleos Verdes de la OIT, los proyectos de la OIT-ACTRAV y la CSI y otras iniciativas por región, destacando las lecciones aprendidas de los proyectos implementados y brindando orientación concreta sobre cómo participar y sobre posibles actividades futuras. En cooperación con la CES, la Academia presentó la acción climática de la UE y el Pacto Verde Europeo y su impacto en los trabajadores. Finalmente, la Academia recopiló y difundió ejemplos sindicales de participación de los trabajadores en una transición justa. OBJETIVOS Una vez finalizado el curso, los participantes pueden: • participar y apoyar al proceso sobre a las Contribuciones Determinadas a Nivel Nacional • participar activamente en los proyectos y actividades de la OIT sobre la transición justa y los empleos verdes • unirse al grupo de sindicalistas que participan activamente en las COP • participar en campañas y acciones sindicales internacionales sobre el tema ÍNDICE La Academia consta de cuatro (4) módulos didácticos: Módulo 1. Inmersión en el tema del Cambio Climático y la Sostenibilidad Medioambiental Módulo 2. Una reconstrucción mejor y más verde Módulo 3. El papel proactivo de los sindicatos: intercambio de experiencias Módulo 4: Los caminos a seguir para promover una ‘transición justa’ La Academia combinó sesiones de aprendizaje asíncronas y síncronas de forma complementaria. La Academia comprendía ocho (8) webinarios de 2 horas de duración cada uno, una serie de módulos de auto-aprendizaje y diferentes tareas en la plataforma E-campus, facilitadas por los tutores en línea. ECAMPUS La actividad se impartió a través del E-campus, la plataforma educativa del Centro Internacional de Formación de la OIT. Dicha plataforma se empleó para diseminar información sobre el curso, materiales de formación, tareas didácticas, intercambios de buenas prácticas y experiencias, intercambio de opiniones y contenido multimedia. REQUISITOS DE LA ACADEMIA El certificado de participación se otorga al completar una parte significativa de los requisitos de la academia: i) participación en los webinario; ii) interacción con el tutor en línea; iii) realización de los módulos de auto-aprendisaje autoguiados; iv) visualización de los contenidos multimedia; v) presentación de los trabajos y de los mensajes semanales en el foro. El tiempo estimado para la realización de la Academia fue de aproximadamente 30 horas.