Renforcer le Rôle des Organisations de Travailleurs dans la Promotion d'une Protection Sociale Adéquate et Efficace pour Tous

Au-delà de la croissance économique prometteuse qui prévalait avant la pandémie, la pandémie de COVID-19 a porté un coup sévère et a mis en évidence des lacunes importantes en matière de couverture de la protection sociale, d'exhaustivité et d'adéquation des prestations, y compris sa dimension sexospécifique dans la région africaine. Les études de l'OIT et d'autres organismes montrent que la couverture des personnes bénéficiant des mesures de protection sociale reste faible, en particulier sur le continent africain. Le sous-investissement dans la protection sociale et l'informalisation croissante des économies africaines aggravent cette situation problématique. Cette académie des travailleurs, d'une durée de cinq semaines, a été conçue pour donner aux organisations de travailleurs les moyens d'influencer et de prendre elles-mêmes des mesures concrètes pour promouvoir la protection sociale universelle en appréciant pleinement le cadre de l'OIT sur le système de protection sociale, l'élaboration et la mise en œuvre des politiques, le dialogue social tripartite et la négociation collective. Il a permis l'apprentissage collaboratif et le partage des expériences pertinentes afin d'accélérer les actions nationales des organisations de travailleurs en matière de protection sociale. OBJECTIFS Cette formation régionale en ligne avait pour but d'aider les organisations de travailleurs à contribuer au Programme phare mondial de l'OIT sur la création de socles de protection sociale pour tous en occupant des positions fortes et efficaces dans l'élaboration et la mise en œuvre des politiques de protection sociale aux niveaux national, régional et du lieu de travail, en renforçant leur compréhension (i) du rôle de la protection sociale dans les réponses aux crises et au-delà, (ii) de ses mécanismes de financement, (iii) des impacts/implications des réformes de la sécurité sociale, ainsi qu'en améliorant leur capacité à suivre et à évaluer la mise en œuvre des régimes de protection sociale. Plus précisément, la formation visait à permettre aux participants de : o partager les bonnes pratiques et les expériences sur les services complets, efficaces et innovants aux membres des syndicats en matière de protection sociale ; o discuter et entreprendre des actions de suivi de la résolution et des conclusions de la CIT concernant la deuxième discussion récurrente sur la protection sociale (2021) et, conformément au plan d'action adopté lors de la 343e session (novembre 2021) du Conseil d'administration de l'OIT ; o utiliser des outils et des ressources pour la mise en œuvre effective de la recommandation (n° 202) sur les socles de protection sociale, 2012, ainsi que pour la mise en œuvre effective et la promotion de la ratification de la convention (n° 102) sur la sécurité sociale (norme minimum), 1952, et d'autres normes de sécurité sociale pertinentes ; et o analyser et actualiser au niveau national les résultats et les accords issus des discussions tripartites menées lors du 344e Conseil d'administration de l'OIT sur le thème Assurer la protection sociale des travailleurs migrants et de leur famille : Défis et options pour construire un avenir meilleur. CONTENU Le cours a couvert quatre modules d'apprentissage approfondi par le biais de modalités d'apprentissage synchrones et asynchrones. Il s'agit de : (i) Le cadre normatif de l'OIT sur la sécurité et la protection sociales ; (ii) L'extension de la couverture de la protection sociale et la mise en œuvre efficace des politiques de protection sociale ; (iii) Le financement de la protection sociale ; et (iv) Le rôle du dialogue social et de la négociation dans la protection sociale. Les apprenants ont consacré en moyenne 40 heures d'apprentissage pour compléter six (6) modules d'apprentissage autoguidés, neuf (9) séminaires/webinaires en direct et poster un minimum de huit (8) entrées hebdomadaires dans le forum en ligne et des interactions avec les co-apprenants. ECAMPUS L'activité a été dispensée via l'eCampus, la plateforme d'éducation du Centre international de formation de l'OIT. La plateforme a été utilisée pour distribuer des informations sur les cours, du matériel de formation, des tâches d'apprentissage, des échanges de bonnes pratiques et d'expériences, des retours d'information et du contenu multimédia.