Formation des coaches et des conseillers de l'ANETI en accompagnement en soft skills

Dans le cadre des activités du projet ACJEMP, le CIF OIT a mené des activités de renforcement des capacités des cadres de l’ANETI, en particulier une formation des coachs et des conseillers de l'ANETI en accompagnement des chercheurs d’emploi en soft skills. OBJECTIFS La formation avait pour objectifs principaux : • S’approprier le contenu de la nouvelle version du guide d’accompagnement des chercheurs d’emploi dans l’acquisition des compétences principales de travail « Soft Skills ». • Acquérir les outils et techniques nécessaires pour accompagner les chercheurs d’emploi. CONTENU La formation a permis aux participants d’approfondir leurs connaissances aux sujets suivants : • Maitrise du processus d’accompagnement des chercheurs d’emploi. • Animation des principales activités du programme de formation en soft skills. • Initiation aux concepts de l’apprentissage par l’action et du coaching. • Amélioration des techniques d’animation. • Adoption de la posture de Facilitateur/Coach. RÉSULTATS A la fin de cette session de formation, les participant sont capables de : • Préparer la session de coaching en soft skills en prenant connaissance des dossiers des chercheurs d’emploi dans le coaching • Assurer la formation du coaching en Soft Skills en adoptant la posture qui convient et en gérant le groupe et la durée de la séance. • Assurer la session et procéder à un suivi des bénéficiaires à travers des sessions de coaching individuels et collectifs au profit des bénéficiaires.