L’atelier inaugural : Renforcement des capacités des inspecteurs du travail au Sénégal

L'inspection du travail, élément essentiel du système d'administration du travail, est une fonction publique importante assurée par l'État. Elle joue un rôle clé pour garantir l'équité sur le lieu de travail et la bonne gouvernance du marché du travail. Il est donc d'une importance cruciale que toutes les parties prenantes au niveau national rationalisent leurs efforts pour garantir un système robuste, efficace et modernisé. Afin de soutenir ce processus, en collaboration étroite avec le Ministère du Travail, du Dialogue social et des Relations avec les Institutions du Travail, le BIT-HQ-Genève et l'ETD/BP-OIT- Dakar, le Centre International de Formation (CIF) de l'Organisation internationale du travail (OIT) et la Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) ont livré une analyse des besoins de formation pour les inspecteurs du travail au Sénégal. En alignant les efforts des différentes parties prenantes et en s'appuyant sur l'expertise de longue durée de l'OIT dans la fourniture d'assistance technique à ses États membres, le Centre international de formation de l'OIT (CIF-OIT), en tant qu'organe de formation de l'Organisation, s'est engagé à consolider et à intégrer les résultats de l'étude réalisée dans l'initiative de renforcement des capacités des inspecteurs du travail au Sénégal. OBJECTIFS L'atelier inaugural a offert aux participants l'occasion de : - Echanger et interagir sur les rôles et responsabilités des inspecteurs du travail ainsi que sur les défis et lacunes auxquels les inspecteurs sont confrontés dans l'exercice de leurs fonctions ; - Se familiariser avec l'initiative conjointe de renforcement de l'inspection du travail au Sénégal et réfléchir à leur rôle dans cette démarche ; - Valider les résultats de l'évaluation des besoins de formation et réfléchir aux points d'action qui en découlent ; - Réfléchir sur les méthodologies et pratiques de formation initiale et continue des inspecteurs du travail ; - Renforcer leur connaissance des normes internationales du travail dans le domaine de l'inspection du travail; - Connaître mieux davantage sur les activités de l'Organisation internationale du travail et de son organe de formation, le Centre international de formation à Turin, dans la région et dans le monde, en termes de méthodologie et de programmes de renforcement des capacités des inspecteurs du travail ; - Se renseigner sur le modèle de conformité stratégique de l'OIT et sur les meilleures pratiques de son application. CONTENU • Présentation de l'initiative conjointe : renforcement des capacités des inspecteurs du travail au Sénégal • Résultats de l'analyse des besoins de formation • Normes internationales du travail et l’inspection du travail • Le travail du bureau de l'OIT-Dakar dans le domaine de l'administration et de l'inspection du travail • Bonnes pratiques en matière d'inspection du travail • Partage des expériences et des pratiques en matière d'inspection du travail • Cadre de formation pour les inspecteurs du travail • Carrières dans le domaine de l’inspection du travail et le statut des inspecteurs du travail • Modèle de conformité stratégique de l'OIT pour les institutions du travail : Concevoir des stratégies pour promouvoir la conformité • Meilleures pratiques en matière de conformité stratégique • L'avenir du travail et de l'administration/inspection du travail. Le contexte sénégalais : la voie à suivre • Partage de l'expérience des participants